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?物贸公司开展2019年度分级约谈工作
2019-12-17   来源:美高梅4858下载地址文宣部   

 
       为贯彻落实集团党委有关要求,2019年12月9日下午,集团公司党委委员、工会主席、物贸公司董事长朱跳跃在四楼会议室开展2019年度分级约谈工作,集团公司党委办公室、文化宣传部、群工部和物贸公司全体职工参加会议。
 

      约谈会上,朱跳跃传达学习了集团公司《2019年下半年全面从严治党主体责任分级约谈工作方案》,通过层层约谈提醒,层层明晰责任,层层传导压力,推动公司党风廉政建设“两个责任”落到实处,及时解决苗头性、倾向性问题,增强党员干部廉洁自律意识。
 

      整个约谈工作,严肃认真,实事求是,突出问题导向,朱跳跃结合被约谈对象的具体工作,坚持肯定成绩与指出问题相结合、共性与个性相结合、沟通思想与解决问题相结合,使谈话更加贴近思想和工作实际。同时,他对下一步工作提出了几点要求,一要提高政治站位,将党的政治建设贯穿于自己的本职工作中,不断增强“四个意识”,切实做到“两个维护”,自觉服从组织安排,以认真负责的态度对待工作,履行职责义务、保持应有本色。二要有干事创业的责任意识,时刻将公司的利益放在第一位,积极地为公司的转型发展出谋划策,变“要我做事”为“我要干事”,有强烈的进取意识,把工作当做一种职业来对待,当一份事业来经营。三要有能干事的能力和本领,不断强化工作本领,加强业务学习、综合知识学习,主动工作,勤于思考,不断让自己工作理念跟上工作新要求。四要有干成事的担当作为,要在完成本职工作任务的基础上,主动研究工作、思考工作、谋划工作,主动承担工作,自我加压奋进,推动各项工作一年比一年更上一个台阶。五要有不出事的底线思维,确保不出事,就要有防范意识和制度意识,要敬畏制度、遵从制度、自觉地在制度约束下行事用权,把遵守党章党规党纪作为底线,作为不得逾越,不可突破的界线。

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